دانلود پاورپوینت ماشین آلات عمرانی

دوشنبه 20 آذر 1396
4:25
جمشید راد
پاورپوینت-ماشین-آلات-عمرانی
پاورپوینت ماشین آلات عمرانی
فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 32
حجم فایل: 9453 کیلوبایت
قیمت: 8000 تومان

دانلود پاورپوینت در مورد ماشین آلات عمرانی،




در قالب ppt و در 32 اسلاید، قابل ویرایش.

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود پاورپوینت مطالعه و بررسی روستای وهابیه

دوشنبه 20 آذر 1396
4:25
جمشید راد
پاورپوینت-مطالعه-و-بررسی-روستای-وهابیه
پاورپوینت مطالعه و بررسی روستای وهابیه
فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 92
حجم فایل: 19846 کیلوبایت
قیمت: 12000 تومان

دانلود پاورپوینت با موضوع مطالعه و بررسی روستای وهابیه،




در قالب ppt و در 92 اسلاید، قابل ویرایش.

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود تحقیق نحوه تهیه برنامه POA (مداخله ای)

دوشنبه 20 آذر 1396
4:25
جمشید راد
تحقیق-نحوه-تهیه-برنامه-poa-(مداخله-ای)
تحقیق نحوه تهیه برنامه POA (مداخله ای)
فرمت فایل دانلودی: .doc
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 12
حجم فایل: 141 کیلوبایت
قیمت: 6300 تومان

دانلود تحقیق در مورد نحوه تهیه برنامه POA (مداخله ای)،
در قالب word و در 12 صفحه، قابل ویرایش، شامل:

تعريف برنامه ريزي
انواع برنامه ريزي
مشخصات برنامه ريزي جامع
انواع برنامه ريزي جامع
برنا مه ريزي عملياتي
برنامه بهداشتي
اجزای برنامه بهداشتي
فرايندهاي خدمت و پشتيبان
اجزا فرايند
طراحي برنامه بهداشتي
طراحي شبكه عليت
اولويت بندي و انتخاب يك اولويت
هدف كلي 
اهداف اختصاصي
تعيين استراتژ ي
تعيين فعاليت 
تعريف استاندارد و كاربرد استاندارد ها
مراحل استاندارد نمودن فرايند (استانداردسازي برونداد، روش اجرا، جدول استاندارد سازي اجزا فرايند)
پايش
ارزشيابي
مدل زنجيره اي در برنا مه هاي بهداشتي
سطوح جمع آوري داده ها


بخشی از متن تحقیق:
تعریف برنامه ریزی:
برنامه ریزی عبارت است از تهیه و توزیع و تخصیص عوامل و وسایل محدود برای رسیدن به هدف های مطلوب در حداقل زمان و با حداقل هزینه ممکن.
برنامه ریزی یعنی تعیین فعالیت های اثربخش در جهت تحقق هدف به بهترین شکل ممکن (کارآیی).
مدیریت با برنامه ریزی مفهوم پیدا می کند 

انواع برنامه ریزی:
برنامه ریزی بدو دسته: 1- برنامه ریزی جامع 2- برنامه ریزی عملیاتی تقسیم می گردد.  

الف) مشخصات برنامه ریزی جامع 
برنامه ریزی جامع، برنامه ریزی در سطح بالای سازمان است. 
برنامه ریزی جامع توسط مدیریت ارشد سازمان انجام می شود. 
برنامه ریزی جامع عمدتاً دراز مدت است. 
برنامه ریزی جامع تمام برنامه های دیگر را تحت تأثیر قرار می دهد.

انواع برنامه ریزی جامع:
برنامه ریزی استراتژیک 
برنامه ریزی دراز مدت 

ب) برنامه ریزی عملیاتی 
برنامه ریزی عملیاتی به فعل در آوردن تصمیمات و چهارچوب های تعیین شده توسط برنامه ریزی جامع است...

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود تحقیق برنامه ریزی نیروی انسانی

دوشنبه 20 آذر 1396
4:24
جمشید راد
تحقیق-برنامه-ریزی-نیروی-انسانی
تحقیق برنامه ریزی نیروی انسانی
فرمت فایل دانلودی: .doc
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 30
حجم فایل: 295 کیلوبایت
قیمت: 7300 تومان

دانلود تحقیق در مورد برنامه ریزی نیروی انسانی،
در قالب word و در 30 صفحه، قابل ویرایش.


بخشی از متن تحقیق:
یکی از مسائل بسیار مهمی که امروزه در فرآیند استراتژیک سازمانهای صنعتی بزرگ جهان جایگاه ویژه ای را به خود اختصاص داده است، مسئله برنامه ریزی نیروی انسانی است. 

مسئله برنامه ریزی نیروی انسانی از چند دیدگاه قابل بررسی و علاقه است:
1- از دید اهداف سازمانی، هرچه برنامه ریزی نیروی انسانی در یک سازمان سنجیده تر و دقیق تر انجام شود، تحقق اهداف سازمانی را تسهیل می کند.
2- از نظر صرفه جویی در هزینه ها، برنامه ریزی صحیح نیروی انسانی عاملی موثر در جهت محدود کردن هزینه ها است.
3- از نظر استفاده از توانائیهای بالقوه انسانی در سازمان برنامه ریزی نیروی انسانی عاملی موثر و برانگیزاننده می باشد.

به قول یکی از کارشناسان مدیریت، فی الواقع برنامه ریزی نیروی انسانی عبارت است از فرآیندی استراتژیک که کسب و جذب- به کارگیری- توسعه قابلیتها و حفظ منابع انسانی سازمان را در نظر دارد.

اصولا مهم ترین فعالیت هر سازمان برنامه ریزی صحیح بر روی منابع و انسانها می باشد. اگر ما با دیدی سیستماتیک و همه جانبه به مسئله مدیریت منابع انسانی بنگریم، برنامه ریزی نیروی انسانی یکی از مهمترین اجزای این سیستم می باشد که کنترلی فراگیر و همه جانبه به مدیریت منابع انسانی می دهد...

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود تحقیق برنامه ریزی نیروی انسانی، کارمندیابی و انتخاب

دوشنبه 20 آذر 1396
4:24
جمشید راد
تحقیق-برنامه-ریزی-نیروی-انسانی-کارمندیابی-و-انتخاب
تحقیق برنامه ریزی نیروی انسانی، کارمندیابی و انتخاب
فرمت فایل دانلودی: .DOC
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 21
حجم فایل: 73 کیلوبایت
قیمت: 6300 تومان

دانلود تحقیق در مورد برنامه ریزی نیروی انسانی، کارمندیابی و انتخاب،
در قالب word و در 21 صفحه، قابل ویرایش.


بخشی از متن تحقیق:
نظر به اینکه توانمندی افرادی که در هر قسمت سازمان مشغول به کار می شوند از اهمیت بسیاری در جهت پیشبرد اهداف سازمان برخوردار است و عدم توانایی افراد در انجام صحیح وظایف محوله، نه تنها اثر مثبتی برای سازمان نخواهد داشت، بلکه در درازمدت نتایج منفی داشته و جبران خسارت وارده وقت و هزینه گزاف تری نسبت به هزینه های مربوط به برنامه ریزی نیروی انسانی و جذب و انتخاب افراد شایسته به همراه خواهد داشت، لذا ضروری است برنامه ریزی نیروی انسانی جزو اصلی ترین برنامه های سازمان مورد تاکید و پی گیری قرار گیرد.
 
فرایند برنامه ریزی نیروی انسانی:
برنامه ریزی نیروی انسانی فرایندی است که به وسیله آن سازمان معین می کند که برای نیل به اهداف خود به چه تعداد کارمند، با چه تخصص و مهارتهایی، برای چه مشاغلی و در چه زمانی نیاز دارد که به وسیله آن نخست کم و کیف نیازهای سازمان به نیروی انسانی تجزیه و تحلیل می شود و سپس با اتخاذ سیاستها و رویه های مناسب و با طراحی سیستمها و مکانیسمهایی، این نیازها رفع می شود. می توان نتیجه گرفت برنامه ریزی نیروی انسانی فرایندی است که به وسیله آن ورود افراد به سازمان، حرکت و گردش آنها در داخل سازمان و خروج آنها از سازمان، پیش بینی و برای آن به گونه ای برنامه ریزی می شود که هر گاه، در هر جای سازمان، پستی خالی شد، مسئولان سازمان غافلگیر نشوند و همیشه نیروهای شایسته ای برای تصدی آن پست آماده داشته باشند...

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود تحقیق برنامه ريزي و مديريت استراتژيك

دوشنبه 20 آذر 1396
4:24
جمشید راد
تحقیق-برنامه-ريزي-و-مديريت-استراتژيك
تحقیق برنامه ريزي و مديريت استراتژيك
فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 8
حجم فایل: 22 کیلوبایت
قیمت: 6300 تومان

دانلود تحقیق در مورد برنامه ريزي و مديريت استراتژيك، 
در قالب word و در 8 صفحه، قابل ویرایش.


بخشی از متن تحقیق:
برنامه ريزي، فرآيند آگاهانه و سيستماتيك تصميم گيري در مورد اهداف و فعاليتهاي آينده يك فرد، گروه، واحد كاري يا سازمان است. 

فرآيند مبنايي برنامه ريزي: 
1. تحليل موقعيتي: بر مبناي رويكرد احتمالي (پيشامدهاي آينده)، برنامه ريزي با يك تحليل موقعيتي آغاز مي شود. برنامه ريزان بايد در چارچوب محدوديتهاي زماني و منابع، اطلاعات مرتبط با مساله مورد برنامه ريزي را جمع آوري، تفسير و خلاصه (جمع بندي) نمايند.
 
2. ارايه اهداف و طرحهاي ممكن (گزينه هاي پيش رو): اين مرحله جايي است كه بايد بر خلاقيت تاكيد ورزيد و مديران و كاركنان را تشويق كرد تا برپايه نگرشي وسيع به امورشان بينديشند...

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود تحقیق کودکانگي و شاعري

دوشنبه 20 آذر 1396
4:24
جمشید راد
تحقیق-کودکانگي-و-شاعري
تحقیق کودکانگي و شاعري
فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 8
حجم فایل: 7 کیلوبایت
قیمت: 8000 تومان

دانلود تحقیق با موضوع کودکانگي و شاعري،
در قالب word و در 8 صفحه، قابل ویرایش.


بخشی از متن تحقیق:
سالها قبل در کتابي که مجموعه مقالاتي از يوسفعلي ميرشکاک بود، مقاله اي خواندم با عنوان «کودک ، شاعر، ديوانه».
در آن مطلب، ميرشکاک تلاش کرده بود ويژگي ها و مشابهت هايي را که ميان يک انسان ديوانه و يک شاعر و يک کودک وجود دارد، نشان بدهد.
اخيراً قيصر امين پور، شاعر و پژوهشگر نام آشناي معاصر نيز در کتاب جديدي به نام «شعر و کودکي» به رابطه ميان شاعرانگي و کودکانگي پرداخته است.
اين کتاب پژوهشي، به تازگي از سوي نشر مرواريد منتشر شده است و اين نوشتار، قصد معرفي و بررسي اين اثر را دارد.
چندي پيش ديدن نام قيصر امين پور روي جلد کتابي که طرحي کودکانه داشت، توجهم را جلب کرد. به گمان اين که کتاب، يک مجموعه شعر تازه (احتمالاً شعر کودک و نوجوان) از قيصر امين پور است، به سراغش رفتم؛ اما نه! مجموعه شعر نبود. کتاب «شعر و کودکي» آن گونه که امين پور در مقدمه آن گفته است، پژوهشي است که قبلاً فصلي از آن به صورت مقاله در يکي از نشريات ، چاپ شده، سپس براي دسترسي بهتر و راحت تر دانشجويان و اهل تحقيق، به صورت کتاب عرضه شده است...

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود تحقیق گروه اجتماعی، شناخت و عملکرد نهاد خانواده

دوشنبه 20 آذر 1396
4:23
جمشید راد
تحقیق-گروه-اجتماعی-شناخت-و-عملکرد-نهاد-خانواده
تحقیق گروه اجتماعی، شناخت و عملکرد نهاد خانواده
فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 12
حجم فایل: 10 کیلوبایت
قیمت: 7500 تومان

دانلود تحقیق با موضوع گروه اجتماعی، شناخت و عملکرد نهاد خانواده،
در قالب word و در 12 صفحه، قابل ویرایش.


بخشی از متن تحقیق:
تعریف گروه:
گروه اجتماع واحدی است مرکب از دو یا چند نفر که در اثر «تعامل اجتماعی» با یکدیگر ارتباط دارند به عبارت دیگر، گروه جریان یا سلسه مراتبی است که در آن عمل یک یا چند انسان سبب تغییر عمل یک یا چند انسان دیگر می شود.

صفات گروه:
پیوند گروه:
طبق نظر «فسینجر» و دستیارانش، پیوند عبارت از انگیزش وسیع اعضاء برای تعلقات گروهی بوده و می توان گفت «نتیجه جمیع نیروهای انگیزشی در اعضاء برای باقی ماندن در گروه می باشد.

نتیجه پیوند:
بقای عضویت: افزایش جاذبه گروه به موازات افزایش خواست اعضا برای احساس تعلق به آن است.

مشارکت:
اگر گروه به عنوان یک سازمان تجاری یا کارخانه تجلی کند، احتمالاً میزان مشارکت آن به سمت حداقل تمایل کاری میل می کند. از آنجا که رضایت شغلی شاخص برای ارزیابی مشارکت آنها به شمار می رود، این رضایت بخشی بایستی آنها را به اهداف سازمانی جلب کند.

حمایت روانی:
پیوند گروهی مبانی حمایت عاطفی اعضا را فراهم می آورد. مدارک محدودی از تبیین رابطه میزان اطاعت اعضا از اشخاص جاذبه دار بلند پایه در گروه وجود دارد. اما بسیاری از تحقیقات نشان می دهند که اعضا گروه از مشارکت گروهی دچار احساس امنیت می شوند.

تاثیر فرهنگ بر نهاد خانواده:
چون فرهنگ، طرح زیر بنای شکل گیری ارزشها، نگرشها، فلسفه و شیوه زندگی خانواده است، سوابق قومی و فرهنگ به عنوان بخشی از شناخت خانواده اهمیت پیدا می کند. زیر آنچه برای گروهی از مردم صحیح است امکان دارد برای عده دیگری با همان سابقه نژادی- فرهنگی درست نباشد. بررسی و شناخت، تفاوتها و نیز شباهتهای خانواده را از نظر فرهنگی و نژادی معین می کند..

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود تحقیق لزوم انتخاب دوست

دوشنبه 20 آذر 1396
4:23
جمشید راد
تحقیق-لزوم-انتخاب-دوست
تحقیق لزوم انتخاب دوست
فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 9
حجم فایل: 27 کیلوبایت
قیمت: 7500 تومان

دانلود تحقیق با موضوع لزوم انتخاب دوست،
در قالب word و در 9 صفحه، قابل ویرایش.


بخشی از متن تحقیق:
مـعـاشـرت و هـمـنـشـیـنى با دوستان سالم و باایمان، موجب رشد شخصیت اجتماعى وتقویت ارزشها اخلاق معنوى در جوان مى گردد.

انتخاب دوستانى که از لحاظ درسى و اخلاقى شایسته اند، خود مى تواند بهترین بازوى موفقیت در آینده جوان باشد.

بـا دوسـتـان خـوب و مورداعتماد، مى توان در زمینه هاى درسى و مسائل اجتماعى و فرهنگى به تبادل نظر و همکارى پرداخت.

الـبـتـه نشست دوستانه مى تواند در بالا بردن روحیه اجتماعى و اخلاقى و سطح بینش فکرى، به یـکدیگر کمک کند. به شرط آن که دوستان خوب به مصداق این حدیث شریف که مومن آینه برادر مـومـن اسـت بـاشـنـد و در اصـلاح و رفـع عـیوب همدیگر تلاش نمایند، زیرا کوشش صمیمانه براى اصلاح یکدیگر موجبات ارتقاى اخلاقى خود و دیگران را فراهم مى سازد.

از طـرفـى دوستى با افراد پست و فرومایه که معمولاً آلوده به انحرافهاى اخلاقى هستند، یکى از زمینه هاى مضر و انحرافى جوان است.

یـک دوسـت ناباب، سرنوشت انسان را بطور کلى از مسیر اصلى خود خارج کرده و او را در ورطه هـولـنـاک فـسـاد و گمراهى و انحراف هاى اخلاقى مى اندازد و موجبات تیره روزى وى را فراهم مى سازد...

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->

دانلود تحقیق مديريت و سرپرستي در سازمان زندان ها

دوشنبه 20 آذر 1396
4:22
جمشید راد
تحقیق-مديريت-و-سرپرستي-در-سازمان-زندان-ها
تحقیق مديريت و سرپرستي در سازمان زندان ها
فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 9
حجم فایل: 11 کیلوبایت
قیمت: 7000 تومان

دانلود تحقیق با موضوع مديريت و سرپرستي در سازمان زندان ها،
در قالب word و در 9 صفحه، قابل ویرایش.


بخشی از متن تحقیق:
مديريت و سرپرستي در سازمان زندانها با توجه به شرح وظايف قانوني، از پيچيدگي‌ها و اهميت خاص خود برخوردار مي باشد. لذا مركز آموزشي و پژوهشي با وقوف كامل به اين مطلب برنامه‌هاي متعددي را براي افزايش و ارتقاء سطح دانش و آگاهي مديران و سرپرستان سازمان اجراء نموده است كه از‌آن جمله برگزاري دوره هاي آموزشي متعدد و متنوع مي باشد.

در كنار اين فعاليت‌هاي‌آموزشي در سال 1377 از سوي اين مركز طرحي به نام «طرح كميته ارزيابي علمي كاركنان» بر اساس مصوبات شوراي برنامه‌ريزي تهيه شد و پس از تصويب رياست محترم سازمان در سال 1378 براي اجراء به ادارات كل ابلاغ گرديد.

بر اساس اين طرح مي بايست قبل از واگذاري پست هاي مديريتي و سرپرستي به كاركنان نسبت به تعيين مراتب علمي آن از سوي كميته مذكور اظهار نظر شود. اجراي اين طرح به سازمان ياري مي رساند تا كاركناني كه واجد شرايط مديريتي و سرپرستي و رهبري اداره زندانها و انجام فعاليت هاي اصلاحي و تربيتي هستند را شناسايي و به كار گمارد.

ضرورت:
در يك قرن اخير به علت پيدايش سازمان‌هاي جديد، پيچيده و متراكم از تكنولوژي و برخوردار از انسانهاي پر نياز موضوع مديريت مورد توجه خاص قرار گرفته است. سرعت، قدرت عمل و انبوه بودن فرآورده‌هاي انساني و صنعتي نياز به نيروي هماهنگ‌كننده متفكر و فرزانه اي به نام مدير دارد تا بتواند با برنامه‌ريزي درست بين همه اجزاء، امكانات و نيروهاي سازمان هماهنگي و همسويي به وجود آورد و به تعبيري موفقيت نهادها و سازمانها تا حد زيادي به كارآيي و اثربخشي مديران بستگي دارد.

اكنون با گسترش فعاليت‌هاي علمي مركز و لزوم بهره‌گيري از تمام امكانات نيروي انساني از پايين‌ترين طبقه شغلي تا بالاترين آن ضرورت دارد كميته ارزيابي علمي كاركنان با استفاده از منابع و ماخذ علمي ضمن ارزيابي به اطلاعات علمي كاركنان نيز غناي بيشتري بخشد و از اين رهگذر هيچ فردي نبايد بدون اخذ نظريه كميته ارزيابي پست مديريتي و سرپرستي را تصدي نمايد و فقط افراد واجد شرايط در پستهاي مورد نظر منصوب و مشغول گردند بر اين اساس طرح كميته ارزيابي علمي كاركنان تهيه گرديده است...

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برچسب‌ها: <-TagName->
صفحه قبل 1 ... 1733 1734 1735 1736 1737 1738 1739 1740 1741 1742 1743 1744 1745 1746 1747 1748 1749 1750 1751 1752 1753 1754 1755 1756 1757 1758 1759 1760 1761 1762 1763 1764 1765 1766 1767 1768 1769 1770 1771 1772 1773 1774 1775 1776 1777 1778 1779 1780 1781 1782 1783 1784 1785 1786 1787 1788 1789 1790 1791 1792 1793 1794 1795 1796 1797 1798 1799 1800 1801 1802 1803 1804 1805 1806 1807 1808 1809 1810 1811 1812 1813 1814 1815 1816 1817 1818 1819 1820 1821 1822 1823 1824 1825 1826 1827 1828 1829 1830 1831 1832 1833 1834 1835 1836 1837 1838 1839 1840 1841 1842 1843 1844 1845 1846 1847 1848 1849 1850 1851 1852 1853 1854 1855 1856 1857 1858 1859 1860 1861 1862 1863 1864 1865 1866 1867 1868 1869 1870 1871 1872 1873 1874 1875 1876 1877 1878 1879 1880 1881 1882 1883 1884 1885 1886 1887 1888 1889 1890 1891 1892 1893 1894 1895 1896 1897 1898 1899 1900 1901 1902 1903 1904 1905 1906 1907 1908 1909 1910 1911 1912 1913 1914 1915 1916 1917 1918 1919 1920 1921 1922 1923 1924 1925 1926 1927 1928 1929 1930 1931 1932 1933 1934 1935 1936 1937 1938 1939 1940 1941 1942 1943 1944 1945 1946 1947 1948 1949 1950 1951 1952 1953 1954 1955 1956 1957 1958 1959 1960 1961 1962 1963 1964 1965 1966 1967 1968 1969 1970 1971 1972 1973 1974 1975 1976 1977 1978 1979 1980 1981 1982 1983 1984 1985 1986 1987 1988 1989 1990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026 2027 2028 2029 2030 2031 2032 2033 2034 2035 2036 2037 2038 2039 2040 2041 2042 2043 2044 2045 2046 2047 2048 2049 2050 2051 2052 2053 2054 2055 2056 2057 2058 2059 2060 2061 2062 2063 2064 2065 2066 2067 2068 2069 2070 2071 2072 2073 2074 2075 2076 2077 2078 2079 2080 2081 2082 2083 2084 2085 2086 2087 2088 2089 2090 2091 2092 2093 2094 2095 2096 2097 2098 2099 2100 2101 2102 2103 2104 2105 2106 2107 2108 2109 2110 2111 2112 2113 2114 2115 2116 2117 2118 2119 2120 2121 2122 2123 2124 2125 2126 2127 2128 2129 2130 2131 2132 2133 2134 2135 2136 2137 2138 2139 2140 2141 2142 2143 2144 2145 2146 2147 2148 2149 2150 2151 2152 2153 2154 2155 2156 2157 2158 2159 2160 2161 2162 2163 2164 2165 2166 2167 2168 2169 2170 2171 2172 2173 2174 2175 2176 2177 2178 2179 2180 2181 2182 2183 2184 2185 2186 2187 2188 2189 2190 2191 2192 2193 2194 2195 2196 2197 2198 2199 2200 2201 2202 2203 2204 2205 2206 2207 2208 2209 2210 2211 2212 2213 2214 2215 2216 2217 2218 2219 2220 2221 2222 2223 2224 2225 2226 2227 2228 2229 2230 2231 2232 2233 2234 2235 2236 2237 2238 2239 2240 2241 2242 2243 2244 2245 2246 2247 2248 2249 2250 2251 2252 2253 2254 2255 2256 2257 2258 2259 2260 2261 2262 2263 2264 2265 2266 2267 2268 2269 2270 2271 2272 2273 2274 2275 2276 2277 2278 2279 2280 2281 2282 2283 2284 2285 2286 2287 2288 2289 2290 2291 2292 2293 2294 2295 2296 2297 2298 2299 2300 2301 2302 2303 2304 2305 2306 2307 2308 2309 2310 2311 2312 2313 2314 2315 2316 2317 2318 2319 2320 2321 2322 صفحه بعد
تمامی حقوق این وب سایت متعلق به ایران دانلود است. || طراح قالب bestblog.ir